多项选择题
A.工作本身因素 B.组织中的角色 C.职业发展 D.组织结构与气候 E.组织中的人际关系
紧张是压力导致的消极后果之一，即对压力无效应付而导致的消极影响，如（）。A.自我评价降低B.肌肉紧张C.血压升...
多项选择题紧张是压力导致的消极后果之一，即对压力无效应付而导致的消极影响，如（）。
A.自我评价降低 B.肌肉紧张 C.血压升高、心不在焉 D.工作绩效降低 E.工作衰竭
国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富，覆盖了劳动关系的各个方面，主要包括（）。A.基本人权、就业...
多项选择题国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富，覆盖了劳动关系的各个方面，主要包括（）。
A.基本人权、就业 B.社会政策、劳动行政、劳动关系 C.工作条件 D.社会保障、特殊群体就业 E.各类劳动安全技术卫生标准
在我国没有法律效力的《SA8000：2001》的条款有（）。A.强迫或强制劳动公约（29号公约）B.废除强迫劳...
多项选择题在我国没有法律效力的《SA8000：2001》的条款有（）。
A.强迫或强制劳动公约（29号公约） B.废除强迫劳动公约（105号公约） C.结社自由和组织权利公约（87号公约） D.组织权利和集体谈判权利公约（98号公约） E.同酬公约（100号公约）
