单项选择题
A.标准工时制 B.计件工时制 C.综合工时制 D.不定时工时制
在下列情形中,仍然适用最低工资的情形是()。A.劳动者在工作时间有迟到、早退、旷工等违纪行为B.放长假和病休的...
单项选择题在下列情形中,仍然适用最低工资的情形是()。
A.劳动者在工作时间有迟到、早退、旷工等违纪行为 B.放长假和病休的人员 C.下岗在企业内待业人员 D.劳动者回家乡探亲期间
在19世纪率先颁布最低工资法的国家是()。A.美国B.日本C.英国D.新西兰
单项选择题在19世纪率先颁布最低工资法的国家是()。
A.美国B.日本C.英国D.新西兰
我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制,其适用范围是()。A.政府高级公务员B.国务院聘请的有特殊贡献的...
单项选择题我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制,其适用范围是()。
A.政府高级公务员 B.国务院聘请的有特殊贡献的专家 C.企业的经营者 D.企业高级技术人员