委员会制不是一种十全十美的管理组织形式，其缺陷是易导致（）

传统管理学把人看作是（）A.管理的手段B.管理的目的C.管理的行为D.管理的本质

单项选择题传统管理学把人看作是（）

联系实际，论述亚当斯的公平理论对于管理中正确处理工作绩效和报酬之间关系的指导意义。

问答题联系实际，论述亚当斯的公平理论对于管理中正确处理工作绩效和报酬之间关系的指导意义。

联系实际，论述人员培训对于组织发展的意义。

问答题联系实际，论述人员培训对于组织发展的意义。