多项选择题
A.构建扁平化的组织结构B.建立健全企业内外部培训制度和完善的学习平台C.强化落实以人为本D.建立个人学习和组织学习良性互动的学习动力机制
职业生涯目标可以通过很多方式影响个人的行为和表现，主要方面有（）。A.目标可衡量结果有效性B.提高努力的坚持性...
多项选择题职业生涯目标可以通过很多方式影响个人的行为和表现，主要方面有（）。
A.目标可衡量结果有效性B.提高努力的坚持性C.刺激高水平努力D.给努力固定方向
企业应根据企业的培训目标选择培训方法，若企业要实现改变态度的目标，可以选择（）。A.操作示范B.角色扮演C.案...
多项选择题企业应根据企业的培训目标选择培训方法，若企业要实现改变态度的目标，可以选择（）。
A.操作示范B.角色扮演C.案例分析D.游戏法
在进行培训需求分析时，相关信息的收集方法包括（）。A.关键事件法B.绩效考核法C.调查问卷法D.员工行为观察法
多项选择题在进行培训需求分析时，相关信息的收集方法包括（）。
A.关键事件法B.绩效考核法C.调查问卷法D.员工行为观察法
