单项选择题
A.双因素理论 B.需求理论 C.期望理论 D.公平理论
关键事件的记录事件的注意事项错误的是（）。A.记载的事件尽量是好的B.记载的事件必须是比较突出的，与工作绩效直...
单项选择题关键事件的记录事件的注意事项错误的是（）。
A.记载的事件尽量是好的 B.记载的事件必须是比较突出的，与工作绩效直接相关的事情，而不是一般的、琐碎的生活细节方面的事情 C.记载的是事件与行为，而不是员工某种品质的评判 D.记载本身不是评语，只是素材的积累
人力资源开发是由组织为其员工提供的一系列系统的、有计划的活动，使员工有机会学习必要的技能以满足当前和未来工作的...
单项选择题人力资源开发是由组织为其员工提供的一系列系统的、有计划的活动，使员工有机会学习必要的技能以满足当前和未来工作的需要是（）的观点。
A.萧名政B.纳德勒C.德西蒙D.牛越生
面试提问的技巧不包括（）。A.需清楚提问的目的，准备好提纲B.提问的方式要力求通俗、简明、有深度、切合主题C....
单项选择题面试提问的技巧不包括（）。
A.需清楚提问的目的，准备好提纲 B.提问的方式要力求通俗、简明、有深度、切合主题 C.确定一种提问的形式 D.先易后难，循序渐进
