多项选择题
A.划分薪酬等级B.确定每一个薪酬等级内部的薪酬浮动范围C.选取报酬要素D.确定相邻两个薪酬等级之间的交叉与重叠关系
集团公司在工资总额调控上重点向（）、劳动生产率和人工成本投入产出效率高的单位倾斜。A.利润贡献大B.员工总量大...
多项选择题集团公司在工资总额调控上重点向（）、劳动生产率和人工成本投入产出效率高的单位倾斜。
A.利润贡献大B.员工总量大C.科技创新成效显著D.工作条件较为艰苦
假设某公司负责人认为“公司人工成本过高”，那么该公司可以采用的人工成本控制方法包含哪些？（）A.控制员工数量B...
多项选择题假设某公司负责人认为“公司人工成本过高”，那么该公司可以采用的人工成本控制方法包含哪些？（）
A.控制员工数量B.控制福利性支出C.控制基本薪酬D.控制社保支出
设计薪酬水平时需要考虑的问题有（）。A.内部一致性B.外部竞争性C.对员工贡献和绩效的认可D.合法性
多项选择题设计薪酬水平时需要考虑的问题有（）。
A.内部一致性B.外部竞争性C.对员工贡献和绩效的认可D.合法性
