过分强调应聘者的不利因素，以致不能全面了解这个人，这属于（）。

不属于人事测评方法通常采用的指标是（）。A.效度B.普遍性C.实用性D.公平程度

单项选择题不属于人事测评方法通常采用的指标是（）。

对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式，称为（）。A.一次量化B.二次量化C.类别量化D.模糊量化

单项选择题对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式，称为（）。

员工素质测评的准备阶段包括：①制定测评方案；②组织强有力的测评小组；③收集必要的资料。排序正确的是（）（201...

单项选择题员工素质测评的准备阶段包括：①制定测评方案；②组织强有力的测评小组；③收集必要的资料。排序正确的是（）（2014年5月）