要了解一个团队，应该先从了解团队制度开始。

团队文化不具有统一员工意志，规范员工行为，凝聚员工力量，促成团队目标实现的功能和作用。

判断题团队文化不具有统一员工意志，规范员工行为，凝聚员工力量，促成团队目标实现的功能和作用。

团队氛围是团队成员在不断交流和互动中逐渐形成的一种环境。

判断题团队氛围是团队成员在不断交流和互动中逐渐形成的一种环境。

问问题是与他人建立联系的一个捷径。

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