煤矿企业招用劳动者时，要如实告知劳动者工作内容.工作条件.工作地点.职业危害.安全生产状况.劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。

煤矿企业未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，从业人员不可以解除劳动合同。

判断题煤矿企业未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，从业人员不可以解除劳动合同。

违反法律.行政法规的劳动合同和采取欺诈.威胁等手段订立的劳动合同为无效的劳动合同，没有法律约束力。

判断题违反法律.行政法规的劳动合同和采取欺诈.威胁等手段订立的劳动合同为无效的劳动合同，没有法律约束力。

依法订立的劳动合同具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

判断题依法订立的劳动合同具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。