多项选择题
A.劳动者丧失劳动能力 B.劳动者死亡 C.劳动法律关系主体变更 D.劳动合同期限届满 E.约定的劳动合同终止条件
按照行为人所处的地位和实施行为的目的、性质和职责划分，行为可以分为（）。A.劳动法律行为B.劳动行政管理行为C...
多项选择题按照行为人所处的地位和实施行为的目的、性质和职责划分，行为可以分为（）。
A.劳动法律行为 B.劳动行政管理行为 C.劳动仲裁行为 D.劳动司法行为 E.违法行为
按照劳动者与用人单位关系划分，劳动法律关系可分为（）。A.工人劳动法律关系B.本*单位劳动法律关系C.兼职单位...
多项选择题按照劳动者与用人单位关系划分，劳动法律关系可分为（）。
A.工人劳动法律关系 B.本*单位劳动法律关系 C.兼职单位劳动法律关系 D.技术人员劳动法律关系 E.集体劳动法律关系
劳动者个人的权益有（）。A.劳动就业权B.报酬请求权C.休息休假权D.自主择业权E.劳动安全权
多项选择题劳动者个人的权益有（）。
A.劳动就业权 B.报酬请求权 C.休息休假权 D.自主择业权 E.劳动安全权
