问答题
不合理,用人单位应当支付给五级工伤职员50个月本人工资的一次性伤残就业补助金。
五级工伤保留劳动关系如何赔偿?赔偿标准是多少?
问答题五级工伤保留劳动关系如何赔偿?赔偿标准是多少?
本人2011年在公司受伤,被鉴定为五级工伤。之前已经拿到一次性伤残补助金,如果现在与公司解除劳动合同,还能领取...
问答题本人2011年在公司受伤,被鉴定为五级工伤。之前已经拿到一次性伤残补助金,如果现在与公司解除劳动合同,还能领取多少赔偿?还能继续按月领取伤残津贴吗?
东莞工伤五级赔偿标准是多少?
问答题东莞工伤五级赔偿标准是多少?