单项选择题
A．（1．1）方格 B．（5．5）方格 C．（1．9）方格 D．（9．1）方格
在领导者职位权力中，惩罚权源于（）A．领导者在组织中担任的职务B．被领导者期望奖励的心理C．被领导者的恐惧D．...
单项选择题在领导者职位权力中，惩罚权源于（）
A．领导者在组织中担任的职务 B．被领导者期望奖励的心理 C．被领导者的恐惧 D．领导者的权威
在人事考评中，因考评对象的某一特征、品质或行为表现异常鲜明、突出，从而淡化以至掩盖了其他方面的表现，造成考评结...
单项选择题在人事考评中，因考评对象的某一特征、品质或行为表现异常鲜明、突出，从而淡化以至掩盖了其他方面的表现，造成考评结果不客观。这种考评偏差称为（）
A．主观好恶偏差 B．晕轮效应偏差 C．近因效应偏差 D．刻板印象偏差
近代人事品位分类制度始于（）A．美国 B．法国 C．德国 D．英国
单项选择题近代人事品位分类制度始于（）
A．美国 B．法国 C．德国 D．英国
