多项选择题
A.培训市场化并且管理规范B.学历教育与能力培养并存C.市场化与非市场化运作并存D.正规机构与非正规机构并存
在管理人员开发需求分析，（）一般用于对经理人员的选拔。A.借助人员规划与预测B.工作特征分析法C.评价中心法D...
单项选择题在管理人员开发需求分析，（）一般用于对经理人员的选拔。
A.借助人员规划与预测B.工作特征分析法C.评价中心法D.角色分析法
（）是指受训者在回到工作岗位时达到工作标准的程度。A.组织内效度B.迁移效度C.组织间效度D.训练效度
单项选择题（）是指受训者在回到工作岗位时达到工作标准的程度。
A.组织内效度B.迁移效度C.组织间效度D.训练效度
职业锚理论中，喜好有明确时限，有能发挥个人专长的工作，偏好作项目类的工作是（）职业锚的特性。A.安全型B.管理...
单项选择题职业锚理论中，喜好有明确时限，有能发挥个人专长的工作，偏好作项目类的工作是（）职业锚的特性。
A.安全型B.管理型C.独立自主型D.技术型
