多项选择题
A.售电量 B.售电均价 C.客户投诉率 D.线损率
在原有年度绩效等级积分的基础上，新增资质提升和专业成果积分，从（）对员工进行评价，以积分累加的形式进行量化计算...
多项选择题在原有年度绩效等级积分的基础上，新增资质提升和专业成果积分，从（）对员工进行评价，以积分累加的形式进行量化计算。
A.年度绩效 B.月度绩效 C.资质等级 D.专业成果
员工有（）行为的，予以惩处。A.贪污受贿的B.以权谋私的C.损害企业形象D.挥霍浪费
多项选择题员工有（）行为的，予以惩处。
A.贪污受贿的 B.以权谋私的 C.损害企业形象 D.挥霍浪费
员工奖励坚持（）相结合，惩处坚持惩罚和教育相结合。A.金钱奖励B.精神奖励C.专项奖励D.物质奖励
多项选择题员工奖励坚持（）相结合，惩处坚持惩罚和教育相结合。
A.金钱奖励 B.精神奖励 C.专项奖励 D.物质奖励
