问答题
我国法律规定：劳动合同主体不合法或者效力待定的劳动合同无效；签订劳动合同时有胁迫，欺诈行为的，合同部分无效甚至全部失效；......
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《劳动法》对工伤保险是如何规定的？
问答题《劳动法》对工伤保险是如何规定的？
《劳动法》对患病或非因公负伤的职工在医疗期内的病假工资的待遇是如何规定的？
问答题《劳动法》对患病或非因公负伤的职工在医疗期内的病假工资的待遇是如何规定的？
最低工资制度的实施意义是什么？最低工资制度在特殊情况下是否可以取消？
问答题最低工资制度的实施意义是什么？最低工资制度在特殊情况下是否可以取消？
