多项选择题
A.成本领先战略 B.产品差别化战略 C.多元化战略 D.市场焦点战略
人力资源战略与企业总体经营战略的整合形式有：（）A.合并式B.配合式C.互动式D.完全整合式
多项选择题人力资源战略与企业总体经营战略的整合形式有：（）
A.合并式 B.配合式 C.互动式 D.完全整合式
人力资源培训的具体工作环节包括（）等四个方面。A.准确的培训需求分析B.精细的培训规划方案设计C.严密的培训组...
多项选择题人力资源培训的具体工作环节包括（）等四个方面。
A.准确的培训需求分析B.精细的培训规划方案设计C.严密的培训组织实施D.系统的员工职业生涯规划E.全面深入的培训工作评估
培训评估的绩效指标包括（）等。A.反应指标B.学习指标C.行为指标D.责任指标E.成果指标
多项选择题培训评估的绩效指标包括（）等。
A.反应指标 B.学习指标 C.行为指标 D.责任指标 E.成果指标
