单项选择题
A.劳动者技能水平偏低 B.可能出现的劳动歧视问题 C.劳动者薪酬水平不稳定 D.可能出现劳动者频繁跳槽问题
劳动争议的（）贯穿于劳动争议处理的各个程序。（2011年5月二级真题）A.受理B.调解C.仲裁D.判决
单项选择题劳动争议的（）贯穿于劳动争议处理的各个程序。（2011年5月二级真题）
A.受理B.调解C.仲裁D.判决
对发生法律效力的仲裁裁定，一方当事人不履行，另一方当事人可以向（）申请强制执行。A.劳动保障行政部门B.人民法...
单项选择题对发生法律效力的仲裁裁定，一方当事人不履行，另一方当事人可以向（）申请强制执行。
A.劳动保障行政部门 B.人民法院 C.劳动保障监察大队 D.劳动争议仲裁委员会
仲裁时效中断，下列对仲裁期间重新计算规定的说法错误的是（）。A.一方当事人提出协商要求后，另一方当事人不同意协...
单项选择题仲裁时效中断，下列对仲裁期间重新计算规定的说法错误的是（）。
A.一方当事人提出协商要求后，另一方当事人不同意协商或者在5日内不做出回应的 B.在约定的协商期限内未达成一致的 C.调解委员会受理调解申请后，在受理调解申请之日起10日内一方或者双方当事人不同意调解的 D.达成调解协议后，一方当事人在约定期限内不履行调解协议的
