多项选择题
A.2014年甲公司的做法符合劳动合同法的有关规定 B.2014年甲公司的做法不符合劳动合同法的有关规定 C.2016年甲公司的做法符合劳动合同法的有关规定 D.2016年甲公司的做法不符合劳动合同法的有关规定
下列关于试用期的表述中，正确的有（）。A.甲公司与赵某订立3个月的劳动合同，试用期为1个月B.乙公司与钱某订立...
多项选择题下列关于试用期的表述中，正确的有（）。
A.甲公司与赵某订立3个月的劳动合同，试用期为1个月 B.乙公司与钱某订立1年期劳动合同，约定试用期为2个月 C.丙公司与孙某订立3年期劳动合同，约定试用期6个月 D.丁公司与李某订立无固定期限劳动合同，约定试用期1年
赵某日工资300元，2018年5月1日至3日公司安排其加班，未支付加班费，但安排其节后休息3天，根据劳动合同法...
多项选择题赵某日工资300元，2018年5月1日至3日公司安排其加班，未支付加班费，但安排其节后休息3天，根据劳动合同法的有关规定，下列说法中正确的有（）。
A.由于公司已经安排其调休，则可以不支付加班费 B.虽然公司安排其调休，但仍应支付相应的加班费 C.若公司不支付加班费，经主管部门责令限期支付，逾期仍不支付，则主管部门可以要求单位加付900元的赔偿金 D.若公司不支付加班费，经主管部门责令限期支付，逾期仍不支付，则主管部门可以要求单位加付2100元的赔偿金
赵某与甲公司签订一份劳动合同，双方在合同中约定执行标准工时制，并约定甲公司根据生产经营需要可以直接安排赵某加班...
多项选择题赵某与甲公司签订一份劳动合同，双方在合同中约定执行标准工时制，并约定甲公司根据生产经营需要可以直接安排赵某加班，但每月安排加班时间合计不得超过48小时，工资每月15日支付，遇法定休假日顺延至工作日支付。根据劳动合同法的有关规定，下列说法中正确的有（）。
A.标准工时制是指每天工作8小时，每周工作5天 B.双方有关加班的约定符合法律规定 C.双方约定每月15日支付工资符合法律规定 D.双方约定工资遇法定休假日顺延至工作日支付符合法律规定
