持“员工与企业的利益基本是一致的”观点的学派是（）

根据劳动合同法的相关规定，组织和员工之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的。

判断题根据劳动合同法的相关规定，组织和员工之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的。

解决劳动争议的途径和方法有调解、仲裁和法院处理三种，它们没有先后之分，只要能解决问题就行。

判断题解决劳动争议的途径和方法有调解、仲裁和法院处理三种，它们没有先后之分，只要能解决问题就行。

签订劳动合同是建立劳动关系的具体方式。

判断题签订劳动合同是建立劳动关系的具体方式。