单项选择题
A.劳动争议当事人对仲裁不服进行起诉时 B.当劳动者与工作单位发生经济纠纷时 C.当劳动者因工伤无法工作与单位发生纠纷时 D.当职工被解除合同不服时
下列选项中不属于职业生涯设计方法的是（）A.职业测评法B.典型人物分析法C.实地参观考察法D.预测法
单项选择题下列选项中不属于职业生涯设计方法的是（）
A.职业测评法 B.典型人物分析法 C.实地参观考察法 D.预测法
人员素质测评的主要内容不包括（）A.能力因素B.个人特质因素C.动力因素D.发展因素
单项选择题人员素质测评的主要内容不包括（）
A.能力因素 B.个人特质因素 C.动力因素 D.发展因素
职业培训种类包括从业前培训、转业培训，还有（）A.学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训B.脱产培训、业...
单项选择题职业培训种类包括从业前培训、转业培训，还有（）
A.学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训 B.脱产培训、业余培训、转岗培训及其他培训 C.学徒培训、脱产培训、在岗培训及其他培训 D.业余培训、在岗培训、转岗培训及其他培训
