动态的组织，是一种管理过程，是指为有效实现活动或者系统的目标而进行的一系列的活动，包含（）、合理授权和组织文化建设等。

组织结构是指组织内部部门或者职务的整体架构，可以反映一个组织的各级各类（）等。A.隶属关系B.分工协作C.权责...

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人力资源管理移动服务分为（）A.企业自助B.经理人资源管理移动服务C.经营者自助D.员工自助

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绩效考评指标常见的分类有（）。A.软指标和硬指标B.周期性指标和随机性指标C.能力指标、行为指标和结果指标D....

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