单项选择题
A.少进勤进，随进随销B.根据销售需要和资源条件尽量采购C.以销定进，勤进快销D.多销多进，少销少进
职业介绍所推荐的优、缺点正确的有（）。A.企业与应聘者易于相互了解，并节省一定的招聘费用B.应聘者被录用后，一...
多项选择题职业介绍所推荐的优、缺点正确的有（）。
A.企业与应聘者易于相互了解，并节省一定的招聘费用B.应聘者被录用后，一般不会表现太差C.易实现公开、平等招聘，择优录用D.招聘费用高，个易招聘到专业技术人员E.主要适用于熟练和非熟练工人和一般办事人员的招收
运用职责定员法时，应考虑的因素是（）。A.管理层次与所需管理人员之间成正相关关系B.管理层次与所需管理人员之间...
多项选择题运用职责定员法时，应考虑的因素是（）。
A.管理层次与所需管理人员之间成正相关关系B.管理层次与所需管理人员之间无相关关系C.机构设置与分工越细，所需的管理人员反而越少D.机构设置与分工越粗，所需的管理人员反而越多E.管理人员工作效率高则所需工作人员越少
员工的精神需要主要表现在（）。A.自主权B.多样性C.多层次性D.工作的价值E.反馈
多项选择题员工的精神需要主要表现在（）。
A.自主权B.多样性C.多层次性D.工作的价值E.反馈
