（）是在目标活动逐步分解的基础上，设计和确定组织内从事具体管理工作所需的职务类别和数量，分析担任每个职务的人员应负的责任，应具备的素质要求。

从形成上来说，（）组织的产生一般没有明确的目的和计划，它既无一定的名称，也无确切的建立标记，更不需要通过某种既...

填空题从形成上来说，（）组织的产生一般没有明确的目的和计划，它既无一定的名称，也无确切的建立标记，更不需要通过某种既定的程序。

非正式组织则主要以（）的关系为标准，它要求其成员遵守共同的、不成文的行为规则。

填空题非正式组织则主要以（）的关系为标准，它要求其成员遵守共同的、不成文的行为规则。

正式组织的活动以（）和成本为主要标准，维系正式组织的，主要是理性的原则。

填空题正式组织的活动以（）和成本为主要标准，维系正式组织的，主要是理性的原则。