单项选择题
A.正式的薪酬调查 B.非正式薪酬调查 C.商业性调查 D.专业性调查
下列属于要素计点法的职位评价方法是()。A.海氏评价法B.海尔评价法C.海默评价法D.韦氏比较法
单项选择题下列属于要素计点法的职位评价方法是()。
A.海氏评价法 B.海尔评价法 C.海默评价法 D.韦氏比较法
在西方发达国家,最广泛采用的职位评价方法是()。A.分类法B.排序法C.计点珐D.因素比较法
单项选择题在西方发达国家,最广泛采用的职位评价方法是()。
A.分类法 B.排序法 C.计点珐 D.因素比较法
在能力工资制的主要模型中将员工能力与业绩水平结合在一起的是()。A.阶梯模型B.工作积分累计模型C.学校课程表...
单项选择题在能力工资制的主要模型中将员工能力与业绩水平结合在一起的是()。
A.阶梯模型 B.工作积分累计模型 C.学校课程表模型 D.能力业绩矩阵