判断题
错误
企业对员工进行非激励要素激励的理论依据中，侧重于从生存、人际关系、个人成长与生产发展的联系方面对员工进行激励的...
单项选择题企业对员工进行非激励要素激励的理论依据中，侧重于从生存、人际关系、个人成长与生产发展的联系方面对员工进行激励的是：（）
A.三种需求理论 B.目标设置理论 C.强化理论 D.ERG理论
一般来说，企业可以给予高工资的员工包括三种，除了高度依赖的员工外，还有：（）A.替代性很低的员工、组织无法监督...
单项选择题一般来说，企业可以给予高工资的员工包括三种，除了高度依赖的员工外，还有：（）
A.替代性很低的员工、组织无法监督的员工 B.替代性很高的员工、组织无法监督的员工 C.替代性很低的员工、组织能够监督的员工 D.替代性很高的员工、组织能够监督的员工
在企业薪酬调查的渠道中，（）调查的信息不能被企业直接采用。A.网络B.委托专业机构C.行业协会D.面谈
单项选择题
在企业薪酬调查的渠道中，（）调查的信息不能被企业直接采用。
A.网络 B.委托专业机构 C.行业协会 D.面谈
