人力资源业务规划是阶段性规划的分解和具体化。

工作绩效化是公共部门工作设计的方法之一。

判断题工作绩效化是公共部门工作设计的方法之一。

针对性原则是建设性沟通应遵循的原则之一。

判断题针对性原则是建设性沟通应遵循的原则之一。

下列属于霍兰德的职业倾向理论是（）。A.实际型B.技术型C.研究型D.传统型

多项选择题下列属于霍兰德的职业倾向理论是（）。