单项选择题
A、分包合同条款内容不规范、不具体 B、建筑施工企业超越本企业资质等级承揽工程 C、承包单位将其承包的工程肢解后以分包的名义转给其他单位承包 D、拖欠农民工工资
劳动纠纷指的是哪两者的争执（）A、劳动者与用人单位B、劳动者与执法单位C、用人单位与执法单位D、企业与执法单位
单项选择题劳动纠纷指的是哪两者的争执（）
A、劳动者与用人单位 B、劳动者与执法单位 C、用人单位与执法单位 D、企业与执法单位
解决劳动纠纷的合同内方法（）A、推脱责任B、私自修改合约内容C、执行订金罚则D、按合同赔偿损失
单项选择题解决劳动纠纷的合同内方法（）
A、推脱责任 B、私自修改合约内容 C、执行订金罚则 D、按合同赔偿损失
劳动纠纷调解的基本原则（）。A.合法原则B.公正原则C.及时处理原则D.调解为主原则
多项选择题劳动纠纷调解的基本原则（）。
A.合法原则 B.公正原则 C.及时处理原则 D.调解为主原则
