案例分析题刚从学校毕业的小张与某企业签订了一份6个月的试用期合同，但企业为了节省用工成本，并未与小张签订正式的劳动合同，准备在试用期合同满后再决定是否正式聘用该小张。 《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过（）。

根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。A.一个月B.两个月C.三个月...

单项选择题根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。

该公司自用工之日起即与展光建立劳动关系，该公司应当建立（）。A.职工名册备查B.职工档案C.财务报表D.工薪体...

多项选择题该公司自用工之日起即与展光建立劳动关系，该公司应当建立（）。

该公司在临时与展光解除劳动关系时，需要承担（）倍工资给展光。A.1倍B.2倍C.3倍D.4倍

单项选择题该公司在临时与展光解除劳动关系时，需要承担（）倍工资给展光。