试岗人员延长试岗后再次进行考试考核，仍然不合格的，则（）

河南公司员工岗位调整考试制度要求岗位调整人员（）。A.实行试岗期B.加强岗位培训C.组织考试考核D.建立相关档...

多项选择题河南公司员工岗位调整考试制度要求岗位调整人员（）。

培训规划时在（）的基础上制定。A.上级培训计划B.培训部门研究C.培训需求分析D.培训问题分析

单项选择题培训规划时在（）的基础上制定。

转岗考试考核合格的试岗人员，办理正式上岗手续，执行岗位待遇，不合格的延长试岗期三个月，三个月后再次进行考试考核...

单项选择题转岗考试考核合格的试岗人员，办理正式上岗手续，执行岗位待遇，不合格的延长试岗期三个月，三个月后再次进行考试考核，仍然不合格的，则执行（）。