名词解释
绩效评价方法是指通过某种技术手段对特定绩效指标进行衡量的办法。
简述行为对照表法的优点。
问答题简述行为对照表法的优点。
简述应该选择在哪些时机进行评价主体培训。
问答题简述应该选择在哪些时机进行评价主体培训。
在短篇案例的设计过程中,简述使用现成的案例的利弊。
问答题在短篇案例的设计过程中,简述使用现成的案例的利弊。