单项选择题
A.高的绩效和高的工作满意度 B.高的绩效和低的工作满意度 C.低的绩效和低的工作满意度 D.低的绩效和高的工作满意度
路径——目标理论是由()提出的。A.斯托克蒂尔B.格雷恩C.巴斯D.罗伯特.豪斯
单项选择题路径——目标理论是由()提出的。
A.斯托克蒂尔 B.格雷恩 C.巴斯 D.罗伯特.豪斯
行为矫正是()在管理实践中的应用。A.期望理论B.公平理论C.强化理论D.三重需要理论
单项选择题行为矫正是()在管理实践中的应用。
A.期望理论 B.公平理论 C.强化理论 D.三重需要理论
双因素理论又称为()。A.激励—保健因素理论B.激励理论C.保健理论D.以上都不是
单项选择题双因素理论又称为()。
A.激励—保健因素理论 B.激励理论 C.保健理论 D.以上都不是
