问答题
组织职业生涯管理是一项比较规范、长期的人力资源管理活动，是一种体现员工与组织双赢的人性化管理措施。它是人力资源管理的一个......
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简述面对失业应有的基本 行为。
问答题简述面对失业应有的基本 行为。
简要列举职业锚的类型。
问答题简要列举职业锚的类型。
简述麦克利兰（1973）总结的五大胜任力特点。
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