（）是一种让面临问题的团队成员通过问题的讨论过程，互相刺激和影响，使员工顺着所属团队的思考方式思考，以提高团队思考能力和解决问题能力的方法。

在采用“角色扮演法”来进行培训时，可以按（）这两类来实施。A.普通性角色扮演和特殊性角色扮演B.语言性角色扮演...

单项选择题在采用“角色扮演法”来进行培训时，可以按（）这两类来实施。

在采用“行为矫正训练法”进行培训时，它的操作要点是（）A.要求不能过高，要多鼓励员工B.内隐或想象模仿C.用理...

单项选择题在采用“行为矫正训练法”进行培训时，它的操作要点是（）

（）是针对企业的一此员工的某些不合理、不现实、自我破坏的观念与想法而产生的训练方法。A.行为示范法B.行为矫正...

单项选择题（）是针对企业的一此员工的某些不合理、不现实、自我破坏的观念与想法而产生的训练方法。