事业部制是泰勒发明的一种组织结构。

管理幅度的大小与管理层次数目的多寡成比例关系。

判断题管理幅度的大小与管理层次数目的多寡成比例关系。

集权与分权反映组织横向的职权关系，指组织中决策权限的集中与分散程度。

判断题集权与分权反映组织横向的职权关系，指组织中决策权限的集中与分散程度。

管理活动存在于三人以上的、具有共同目的的群体活动中。

判断题管理活动存在于三人以上的、具有共同目的的群体活动中。