Y理论对人性的假设是基于经济人的假设。

服从是一种表面的态度改变。

判断题服从是一种表面的态度改变。

组织氛围是造成冲突的原因之一。

判断题组织氛围是造成冲突的原因之一。

随着管理层级上升，诊断技能将变得愈加重要。

判断题随着管理层级上升，诊断技能将变得愈加重要。