单项选择题
A.员工之间的关系 B.领导和下属的关系 C.劳企关系 D.不知道
企业对员工个人能力和潜力进行评估的方法有（）。A.对员工招聘过程中的有关资料进行分析B.对员工在目前工作岗位上...
多项选择题企业对员工个人能力和潜力进行评估的方法有（）。
A.对员工招聘过程中的有关资料进行分析 B.对员工在目前工作岗位上的业绩资料进行分析 C.对员工在目前工作岗位上的有关晋升、推荐等方面的资料进行分析 D.通过心理测试来测评员工的能力和潜力 E.通过评价中心方法来测评员工的能力和潜力
通过评定，可以明确各个职位的（）。A.门类B.系统C.差异D.等级高低E.其他
多项选择题通过评定，可以明确各个职位的（）。
A.门类 B.系统 C.差异 D.等级高低 E.其他
按照性质划分，需要可以分为（）。A.自然的需要B.物质的需要C.精神的需要D.社会的需要E.其他
多项选择题按照性质划分，需要可以分为（）。
A.自然的需要 B.物质的需要 C.精神的需要 D.社会的需要 E.其他
