单项选择题
A.劳动责任大小 B.劳动条件好坏 C.工龄或技术熟练程度 D.劳动贡献大小
员工考评指标设计分为（）个阶段A.4B.5C.6D.7
单项选择题员工考评指标设计分为（）个阶段
A.4 B.5 C.6 D.7
主张集体奖，而不主张个人奖。这是哪种人性假设的思想？（）A.“经济人”假设B.“社会人”假设C.“自我实现的人...
单项选择题主张集体奖，而不主张个人奖。这是哪种人性假设的思想？（）
A.“经济人”假设 B.“社会人”假设 C.“自我实现的人”假设 D.“复杂人”假设
“人力资源管理，即负责组织人员的招聘、甄选、训练及报酬等功能的活动，以达成个人与组织的目标。”这一概念属于（）...
单项选择题“人力资源管理，即负责组织人员的招聘、甄选、训练及报酬等功能的活动，以达成个人与组织的目标。”这一概念属于（）
A.过程揭示论 B.目的揭示论 C.现象揭示论 D.综合揭示论
