多项选择题
A.确定面试的目的 B.设计面试问题 C.选择面试类型 D.确定面试的时间和地点 E.详细了解应聘者的资料
下列属于面试中应聘者目标的是（）A.希望被公平对待B.决定是否愿意到该单位工作C.创造融洽的会谈气氛D.充分了...
多项选择题下列属于面试中应聘者目标的是（）
A.希望被公平对待 B.决定是否愿意到该单位工作 C.创造融洽的会谈气氛 D.充分了解自己所关心的问题 E.有充分的时间向考官说明自己具备的条件
为了提高笔试的有效性，应做到（）A.命题是否恰当B.测试应聘者的基础知识和素质能力C.确定评阅计分规划D.判断...
多项选择题为了提高笔试的有效性，应做到（）
A.命题是否恰当 B.测试应聘者的基础知识和素质能力 C.确定评阅计分规划 D.判断应聘者的岗位适应性 E.阅卷及成绩复核
筛选申请表相对于简历的特殊地方在于（）A.判断应聘者的态度B.判断逻辑性C.关注与职业相关的问题D.注明可疑之...
多项选择题筛选申请表相对于简历的特殊地方在于（）
A.判断应聘者的态度 B.判断逻辑性 C.关注与职业相关的问题 D.注明可疑之处 E.分析申请表结构
