单项选择题
A.员工调配是实现组织目标的保证 B.员工调配是人尽其才的手段 C.员工调配是实施人力资源规划的重要途径 D.员工调配是激励员工的有效手段
人事测评的程序中的第三个步骤是()。A.实施测评B.确定测评目的C.确定测评方法D.分析测评结果
单项选择题人事测评的程序中的第三个步骤是()。
A.实施测评 B.确定测评目的 C.确定测评方法 D.分析测评结果
选择人才测评方法有三个原则,但以下()项不属于。A.科学原则B.人本原则C.权变原则D.客观原则
单项选择题选择人才测评方法有三个原则,但以下()项不属于。
A.科学原则 B.人本原则 C.权变原则 D.客观原则
以完成某项“实际工作任务”为基础的标准化模拟活动。通过活动观察测评被评价者实际的管理能力是评价中心()测试方法...
单项选择题以完成某项“实际工作任务”为基础的标准化模拟活动。通过活动观察测评被评价者实际的管理能力是评价中心()测试方法。
A.角色扮演 B.文件筐测验 C.管理游戏 D.面谈模拟