在员工选拔的岗位胜任特征分析中，关键胜任能力的内容主要包括（）

在采用点数法进行岗位的纵向分类时，最为常见的评价要素主要有（）A.效率B.技能C.责任D.努力程度E.工作条件

多项选择题在采用点数法进行岗位的纵向分类时，最为常见的评价要素主要有（）

岗位设置表可分为（）A.常规岗位设置表B.临时岗位设置表C.企业岗位设置总表D.部门岗位设置表E.正式岗位设置...

多项选择题岗位设置表可分为（）

工作分析信息的来源主要有（）A.书面资料B.任职者的报告C.同事的报告D.任职者主管的报告E.直接观察

多项选择题工作分析信息的来源主要有（）