单项选择题
A、薪金加特别奖励制度 B、纯薪金制度 C、纯佣金制度 D、薪金加佣金再加奖金制度
建立一种公平合理的薪水制度的基础是()A、工作评价B、同行业水准C、领导薪酬D、同业其他工作薪水
单项选择题建立一种公平合理的薪水制度的基础是()
A、工作评价 B、同行业水准 C、领导薪酬 D、同业其他工作薪水
薪酬制度应既能满足各种销售工作的需要,又能比较灵活地加以运用的是()A、现实性原则B、灵活性原则C、激励性原则...
单项选择题薪酬制度应既能满足各种销售工作的需要,又能比较灵活地加以运用的是()
A、现实性原则 B、灵活性原则 C、激励性原则 D、相称性原则
用以衡量销售增长状况,是最常用的指标是()A、销售量B、市场份额C、销售费用D、产品定位
单项选择题用以衡量销售增长状况,是最常用的指标是()
A、销售量 B、市场份额 C、销售费用 D、产品定位