战略性人力资源管理兼收并蓄了多种学科，包括（）等。

企业人力资源管理的资源基础理论认为组织存在的基本资源包括（）。A.生产资料B.物质资源C.人事资源D.人力资源...

多项选择题企业人力资源管理的资源基础理论认为组织存在的基本资源包括（）。

战略性人力资源管理基于（）。A.一般系统理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论E.资源基础理论

多项选择题战略性人力资源管理基于（）。

企业人力资源战略规划是由多方面多层次的规划组成，具体可以区分为（）。A.人力资源总体战略规划B.组织发展与变革...

多项选择题企业人力资源战略规划是由多方面多层次的规划组成，具体可以区分为（）。