在对业务人员的薪酬设计中，完全以业绩作为计酬的标准的支付方式是（）

纯佣金制是完全以业绩作为计酬的标准，不可以用（）指标进行衡量。A.平时表现B.销售额C.销售量D.利润

单项选择题纯佣金制是完全以业绩作为计酬的标准，不可以用（）指标进行衡量。

通过员工之间的相互比较得出考评结果的是（）A.自我报告法B.排序法C.量表法D.关键事件法

单项选择题通过员工之间的相互比较得出考评结果的是（）

SMART是五个英文首字母的缩写，A代表（）A.明确和具体B.可衡量C.可达成D.时限性

单项选择题SMART是五个英文首字母的缩写，A代表（）