案例分析题查尔斯是一家公司的运营经理，在全球范围内经营烟叶销售商和处理器。查尔斯认为，公司的生产率可以从目前的水平大幅提高。他希望通过控制来提高组织绩效和生产率。 查尔斯直接与工作领域的员工进行互动，以确定问题所在。他与各部门合作，以获得企业的整体理念。这种直接监督是一个（）例子。

查尔斯想要防止问题在他们的发生之前。以下哪一项是实现这一目标最可取的控制类型（）A.无功控制B.并发控制C.前...

单项选择题查尔斯想要防止问题在他们的发生之前。以下哪一项是实现这一目标最可取的控制类型（）

弗兰克认为组织效率比组织生产力更重要。这种信念背后的理由是什么（）A.组织生产率不是衡量组织绩效的指标B.组织...

单项选择题弗兰克认为组织效率比组织生产力更重要。这种信念背后的理由是什么（）

运营经理建议涨价以提高生产率。但是，弗兰克将此选项排除。可能的原因是什么（）A.产品价格与组织生产率无关B.销...

单项选择题运营经理建议涨价以提高生产率。但是，弗兰克将此选项排除。可能的原因是什么（）