单项选择题
A.决策层B.人力资源部C.部门领导D.个人
绩效目标需要用“绩效标准＋目标值”的格式来表示，（）属于质量类型绩效标准。A.拜访客户的次数B.产品数量C.支...
单项选择题绩效目标需要用“绩效标准＋目标值”的格式来表示，（）属于质量类型绩效标准。
A.拜访客户的次数B.产品数量C.支出费用的数额D.合格品的数量
员工个人绩效目标的来源包括企业绩效目标、部门绩效目标、岗位职责和（）A.客户需求B.绩效计划的要求C.个人绩效...
单项选择题员工个人绩效目标的来源包括企业绩效目标、部门绩效目标、岗位职责和（）
A.客户需求B.绩效计划的要求C.个人绩效改进D.个人职业发展需求
在各层次绩效目标中，（）是绩效管理的方向。A.企业绩效目标B.部门绩效目标C.团队绩效目标D.个人绩效目标
单项选择题在各层次绩效目标中，（）是绩效管理的方向。
A.企业绩效目标B.部门绩效目标C.团队绩效目标D.个人绩效目标
