单项选择题
A.行动型学习B.自主型学习C.预见型学习D.适应型学习
通过一般的学习，寻求行为和结果之间的匹配，以保证组织正常运转的组织学习类型是（）A.经验型学习B.单环学习C....
单项选择题通过一般的学习，寻求行为和结果之间的匹配，以保证组织正常运转的组织学习类型是（）
A.经验型学习 B.单环学习 C.自主型学习 D.行动型学习
文化有助于增强员工行为的一致性并减少其模糊性，但既定的组织文化通常会削弱不同背景的人带到组织中的独特优势，使成...
单项选择题文化有助于增强员工行为的一致性并减少其模糊性，但既定的组织文化通常会削弱不同背景的人带到组织中的独特优势，使成员放弃个性而服从组织文化，这表明组织文化具有（）功能。
A.削弱个体的创造性 B.变革的障碍 C.多样化的障碍 D.兼并和收购的障碍
组织文化制度创新主要包括渐进式创新和突破式创新，下列属于渐进式创新的是（）A.改变经营模式B.外部引入管理者C...
单项选择题组织文化制度创新主要包括渐进式创新和突破式创新，下列属于渐进式创新的是（）
A.改变经营模式 B.外部引入管理者 C.卖出盈利状况不好的业务 D.建立和健全权利和经济利益分配体系
