多项选择题
A.原有的岗位设置和工作规范已不能适应发展要求 B.工作报酬低 C.岗位制度化 D.现有职位在一定时期内还不能满足工作规范的要求 E.员工的工作需求与按组织效率原则拟定的工作规范发生冲突，影响员工的工作情绪和工作积极性
面试场所和环境的安排，包括（）。A.面试场所的光线B.面试环境的布置方法C.环境的色调D.面试位置的排列E.噪...
多项选择题面试场所和环境的安排，包括（）。
A.面试场所的光线 B.面试环境的布置方法 C.环境的色调 D.面试位置的排列 E.噪音问题
岗位再设置的基本思路是（）。A.岗位轮换式B.工作内容实用化C.工作内容丰富化D.工作内容扩大化E.岗位责任制
多项选择题岗位再设置的基本思路是（）。
A.岗位轮换式 B.工作内容实用化 C.工作内容丰富化 D.工作内容扩大化 E.岗位责任制
工作团队的类型有（）。A.任务型团队B.多功能团队C.问题决解型团队D.命令性团队E.自我管理型团队
多项选择题工作团队的类型有（）。
A.任务型团队 B.多功能团队 C.问题决解型团队 D.命令性团队 E.自我管理型团队
