教练起源于七十年代初的（），是从日常生活和对话、运动心理学及教育学等发展出来的一种新兴的、有效的管理技术。

情绪疏导的二步法分别是了解情况和（）。A.化解情绪B.建立信任C.共情D.认真地倾听

单项选择题情绪疏导的二步法分别是了解情况和（）。

教练技术的管理模式以（）为主。A.人B.绩效C.管理D.制度

单项选择题教练技术的管理模式以（）为主。

运用教练技术的核心目的是（）。A.提高教练对象的工作能力B.有利于企业获得竞争优势C.有利于改善企业的工作质量...

单项选择题运用教练技术的核心目的是（）。