国际外派绩效的影响因素有（）

影响外派人员工作角色扮演有效性的因素有（）A.沟通环境B.双向因对本国和外派国文化差异的能力C.人际网络能力D...

单项选择题影响外派人员工作角色扮演有效性的因素有（）

经验分享并非归国行为与实践中的关键环境。

判断题经验分享并非归国行为与实践中的关键环境。

母国和东道国文化差异的程度对跨国公司人员配备决策的影响不大。

判断题母国和东道国文化差异的程度对跨国公司人员配备决策的影响不大。