判断题
错误
绩效评价的结果有助于管理者作出相关管理决策。
判断题绩效评价的结果有助于管理者作出相关管理决策。
绩效评价包括过程评价和结果评价两个方面。
判断题绩效评价包括过程评价和结果评价两个方面。
绩效包括个人绩效和组织绩效两个方面。
判断题绩效包括个人绩效和组织绩效两个方面。